Mauvaise foi?

Je m'interroge quand même beaucoup.
Nous avons testé un peu notre cher directeur dernièrement.

Parce que bon, un homme est un homme : moins réactif, dirons-nous.
Et que du coup, nous nous sentons obligées de faire une partie du boulot si on veut que ce soit fait correctement.
Mais tout l'administratif est de son ressort exclusif (c'est lui qui a la prime de directeur, pas nous.).
Donc, entre autres, la lecture du courrier, mail ou papier.

Déjà avant les vacances, nous avions consulté les mails pour tomber sur un de l'Inspection (quand même!) demandant à une de nos collègues de se présenter pour un entretien au bureau de l'inspecteur. Convocation pour le mercredi. Nous sommes le vendredi précédent, le message est arrivé le jeudi. Collègue prévenue. Et nous de renoter le message comme "non lu".
Collègue absente pour cause de grippe et le mardi, notre cher directeur lit donc enfin les mails...
Et là, de dire qu'un mail "vient d'arriver" et qu'elle est convoquée le lendemain chez l'inspecteur pour un entretien.
Je crois que j'ai manqué m'étouffer en entendant "vient d'arriver"...


Et encore hier (mardi)...
Lundi, ma collègue est allée récupérer le courrier. Tous les journaux des classes étaient dans la boîte aux lettres depuis plusieurs jours (le mardi précédent? Puisqu'il est déchargé de sa classe le mardi pour faire le travail de direction).
Mais surtout, une enveloppe marquée URGENT. Datée du 6 janvier. Nous sommes le 11...
Là, j'ouvre.
Et BOUM! Deux dossiers médicaux envoyés par l'infirmière pour être donnés au médecin de la PMI qui faisait la visite médicale... vendredi 8.
J'ai remis en place, refermé l'enveloppe avec de la colle.
Il me les as transmis hier avec son "ça vient d'arriver"...

Alors? Comment lui dire?